Um saldo de saúde
e bem-estar



A solução ideal como benefício
ISENÇÃO TRIBUTÁRIA
REDUÇÃO DE CUSTO POR COLABORADOR
FLEXIBILIDADE PARA O COLABORADOR
NENHUM CUSTO ADICIONAL
VALOR À SUA ESCOLHA
SALDO CUMULATIVO
VARIEDADE DE SERVIÇOS DE SAÚDE
REDUÇÃO DE TURNOVER
COMPETITIVIDADE NA CONTRATAÇÃO
ADEQUAÇÃO NR-1
IMPLEMENTAÇÃO SIMPLES E RÁPIDA
PERFORMANCE DO TIME
1
2
3 dias úteis para conferência e disponibilização do saldo dentro da plataforma, para cada um dos colaboradores no valor contratado.
3
Após a disponibilização, o colaborador pode utilizar o saldo com o profissional de sua preferência dentro da Pump.
Dúvidas frequentes.
Qual a diferença entre o Pump Benefícios e um plano de saúde tradicional?
Existe contrato de fidelidade ou tempo mínimo?
Como a empresa pode começar?
E se a empresa for do Lucro Real?
O valor não utilizado pelo colaborador expira?
A Pump lucra com a empresa?
A Pump ajuda a medir o impacto disso na empresa?
É necessário algum tipo de integração com folha de pagamento ou sistema da empresa?
O colaborador precisa baixar o app?
